Die Logistik-Branche ist der drittgrößte Arbeitgeber Deutschlands. In Duisburg präsentierten Firmen auf dem Karrieretag "Arbeitswelt Logistik" ihre vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten. Denn qualifizierter Nachwuchs bildet auch hier die Basis für eine erfolgreiche Zukunft.
Knapp 160 Schüler aus Duisburg und Umgebung nutzten die Gelegenheit, beim Karrieretag "Arbeitswelt Logistik" mehr über die Ausbildungsmöglichkeiten in der Logistik-Branche zu erfahren. Umgekehrt schauten sich auch Unternehmen und Personaldienstleister nach Auszubildenden um. "Wir sehen unsere Zukunft in der Ausbildung", sagt Thomas Heymann vom Logistik Personal Service CTS aus Göttingen, "Ohne gute Mitarbeiter können wir die Zufriedenheit unserer Kunden nicht garantieren." Gefragt sind bewährte deutsche Tugenden wie Ordnung, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit.
In der Region bietet vor allem der Duisburger Hafen mit über 300 Logistik-Unternehmen sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für junge Leute. Auch in dieser Branche macht sich allmählich ein Fachkräftemangel bemerkbar. "Wir müssen auf die jungen Leute zugehen und um sie werben", bekräftigt Stephanie Adamczik von duisport.