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06.12.2018  11:41 Uhr

Virtual Reality
DB Schenker nutzt 3D-Technik und Virtual Reality für die Schulung von Logistikpersonal

Dortmund. Schenker Deutschland AG entwickelt mit Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik innovative Mitarbeitertrainings


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© via YouTube von Schenker Deutschland AG  |  Dauer: Sek.

Ein Team aus Experten des Fraunhofer-Instituts und DB Schenker hat im gemeinsamen Enterprise Lab für Logistik und Digitalisierung ein innovatives Mitarbeitertraining entwickelt - zunächst für Verpackungs- und Kommissionierprozesse. Das Training besteht aus sechs Übungen, in denen spielerisch die Prozesse von A bis Z zu erlernen sind. Derzeit ist das Mitarbeitertraining auf Deutsch und Englisch verfügbar. Weitere Sprachen können unkompliziert integriert werden.

Außerdem ist eine Virtual Reality (VR) - Version des Spiels im Einsatz. Die Deutsche Bahn ist in Deutschland führend beim Einsatz von VR zu Schulungszwecken, da die Trainingsmöglichkeiten am realen Objekt im laufenden Betrieb oft eingeschränkt sind. Lerninhalte wie etwa das Öffnen der Bugklappe oder die Bedienung des Hublifts im ICE 4 können bereits in virtuellen Umgebungen geübt werden. Nun setzt auch DB Schenker auf diese Technik: Durch den Einsatz einer VR-Brille können sich Mitarbeiter virtuell mit ihrer Umgebung vertraut machen und Bewegungsabläufe erlernen.

Das führt dazu, dass den Mitarbeitern der Übergang von der virtuellen Umgebung in die Realität erheblich erleichtert wird. So können Logistikprozesse, die sich in der Umsetzungsphase befinden, im Vorfeld ausgiebig getestet werden. Außerdem werden die Trainingseffizienz, -qualität und -geschwindigkeit gesteigert. Seit kurzem ist das Training im Echtzeitbetrieb am DB Schenker Standort in Leipzig im Einsatz. Eine Ausbreitung auf weitere Kontraktlogistikstandorte ist geplant.

„Mit dem Fraunhofer-Institut arbeiten wir seit mehreren Jahren erfolgreich zusammen und haben bereits zahlreiche Transport- und Logistiklösungen der Zukunft gemeinsam entwickelt. Das innovative Mitarbeitertraining ist ein weiterer Meilenstein in der Digitalisierung von Logistikprozessen und der Logistik 4.0 Ausrichtung von DB Schenker“, sagt Erik Wirsing, Vice President Global Innovation Schenker AG.​​​​​​​„Wir freuen uns sehr über das hervorragende Feedback der Trainer und Trainees vor Ort. Nur durch den Zusammenschluss von Forschung und Entwicklung mit den Kompetenzen des Standorts und der Abteilung für Prozess- und Effizienzmanagement ist uns die Entwicklung dieser innovativen und motivierenden Lernlösung gelungen“, sagt Dr.-Ing. Michael Schmidt, Intralogistik und -IT Planung, Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik IML.


 

(Redaktion)

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  • Logistik
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